哀求：“徐总，求求您开恩，我上有老下有小养家难啊……徐总以后……”
我打断他的话：“工资不变，年终奖看公司业绩来发。”
刘海龙一听工资没变，脸色好了不少。他这把年纪已没了年轻人的拼劲，只能靠工资，现在他的工资小一万，够付房贷，公司业绩好，再拿点奖金，也能活。换公司的话对他更为不利，大多数公司要的都是35岁以下的人，35岁的都难找工作，何况他四十多岁的。
没等他拍马屁，我继续道：“以后你工作的重心调整一下，配合杨帆及个部门经理的工作，平时没事的时候管理办公室，有应酬需要时你就去帮他们挡挡酒……”
我话音未落，整个公司的员工哄堂大笑，纷纷朝刘海龙贺喜。
“刘主任，你爽啊，没事就呆着，有酒喝的时候就去喝酒……”
“刘主任，你这职位是降了，可你这待遇猛啊，吃吃喝喝的……”
“刘主任，天上掉馅饼了，爽吧？”
“羡慕死了，这好事怎么就没到我头上？”
“趁年轻时奋斗几年，拼一把，拼不动了公司还管养老，我就认准我们顶新了。”
……
刘海龙之前被降职的苦瓜脸秒变，换成了红光满面，抱拳向公司的人道：“以后互相照应……有事就叫我，我一定尽力而为……我这十几年在公司没有白努力啊……谢谢，谢谢……”
我这么安排也是有目的的，杨帆和萧何都需要有人帮他们挡酒，萧何与刘海龙之前明争暗斗互不相让，如今把刘海龙降职了，杨帆和萧何指挥他就没什么障碍了，让他工资不变是稳定军心最有利的举措，同时也让新来的人看到，对公司忠诚的人最后并没有被公司抛弃。我的这个做法，大大降低了童经理带走业务后的后挫劲，鼓舞了他们的志气，我相信留下来的都是对公司忠心不二的。
“好了，”我抬手示意他们安静，“杨帆是暂时接任行政经理的职位，所以公司还缺业务经理和行政经理，这两个职位对公司来说非常重要，如果你们有合适的人选，又或者自己看上了哪个职位，都可以一试，不管是推荐来的人，还是自己想上岗的，都必须展示你们的实力，能者上，好了，接下来的事情就交给杨帆。”
空气突然就陷入尴尬地安静中。
对于杨帆爬上我的床的事已是众所周知，但他们并不知道我们已经领证，杨帆在他们的眼中就是个靠脸上位的，与我说的“能者上”正好相悖，有点打脸。
不过我不怕，“脸”长得好也是一种本事，不服就去整容。
杨帆信誓旦旦的要护我，也是时候展示他的能力了，是骡是马，机会已经给了他，他自己拿出本事来证明。
刘海龙虽被我降职，但他的福利显而易见，作为新上任的办公室主任，他在众人都沉默，用有色眼镜看杨帆的时候，带头鼓掌，“欢迎杨特助讲话！”
然后新来的几个人也跟着鼓掌，再接下来是所有人都鼓掌。
杨帆手握成拳放唇边轻咳了一声，掌声停。
第三十六章 任职经理[2/2页]